Dags för en ny näringspolitisk tanke

Jag funderar som du kanske vet nu och då på hur vi kan skapa ett bättre näringslivsklimat på Åland genom att hitta andra system/sätt att sporra/hjälpa näringslivet på som inte utgår ifrån det traditionella bidragstänket. Jag har märkt att den som sitter på den här posten lätt blir en bidragsmaskin som delar ut våra gemensamma pengar till de som väljer att söka och fyller kriterierna enligt de principer som satts upp.

Det i sig betyder inte alltid att de som erhåller bidrag är de absolut bästa eller mest effektiva företagen och att just de kommer skapa mängder av nya arbetsplatser eller tillväxt. I grunden anser jag att bidrag är att flytta pengar (via skatter) ifrån någon som är duktig på att skapa tillväxt och göra affärer till någon som inte är lika duktig.

Ett av det bästa sätten att bedriva näringspolitik på enligt mig vore att vi hade samma företagsbeskattnings system som i Estland, att ett företags vinster inte vinstbeskattas förrän pengarna tas ut ur bolaget.

Alltså att företagen uppmuntras till att investera tidigare års vinster i nyteknik, nya satsningar, ökad effektivitet, nyanställningar och produktion. Men som du vet har vi inte den behörigheten, ännu. Så då gäller det att tänka lite annorlunda och göra något av det vi kan göra.

Här kommer ett förslag (förutom det förra>> ) som du gärna får kommentera.

Jag kalla det Åländska mästerskapen i företagande Ikorthet går det ut på att:

Åländska företagare och företagarteam årligen tävlar mot varandra genom innovativa och modiga verksamheter där ett av de viktigaste kriterierna för att få delta är att man fått sitt företag att växa. Tävlingen skulle syfta till att visa uppskattning och öka synligheten för goda exempel och företagares framgångshistorier samt på så sätt lyfta fram företagande som ett karriäralternativ värt att tänka på för unga.

Förutsättning för att få vara med i tävlingen skulle vara bla:

Att de som deltar i tävlingen ska ha varit företagare i minst två år, ha åländsk näringsrätt och dessutom ska företaget kunna påvisa (genom bokslut) att det förekommit tillväxt, framgång och nyanställningar.

Jag har konceptet nästan helt klart, frågan är bara om det skall göras av Näringsavdelningen alena eller i samarbete med näringslivet.

En av de viktigaste ingredienserna i den här tävlingen skulle dock vara prissumman (som givetvis är en beskattningsbar inkomst till företaget) och att den skulle vara rejäl.

Typ €30-50.000 till vinnaren, en summa som skulle göra skillnad och kunde utgöra en möjlighet att ta nästa steg i företagsutvecklingen och komma vidare med företaget och kanske våga satsa på något som annars kanske inte skulle göras.

Jag har seriösa planer på att driva den här tanken vidare, vad tycker du?